O Construtor de Agenda de Treinamento gera uma agenda de treinamento clara e de alto nível a partir do contexto das tarefas e da pesquisa na web, ajudando as equipes de RH a planejar sessões eficazes mais rapidamente.
Este Super Agente de RH e recrutamento faz parte do nosso ClickUp Accelerator. O ClickUp Accelerator é uma oferta focada em departamentos, projetada para capacitar as equipes a começarem rapidamente, se moverem com agilidade e trabalharem de forma mais inteligente.
Se você estiver interessado em adquirir ou tiver perguntas sobre o ClickUp Accelerator, entre em contato com seu Executivo de Contas ou [email protected].
Saiba mais sobre Super Agentes.
Aprenda como criar um Super Agente com nosso construtor sem código.
Use o Agente
Se você contatar o Agente na localização contendo as informações necessárias, ele usará esse contexto.
Você também pode:
- DM o Agente.
- Em uma mensagem de Canal de Chat ou comentário de tarefa, @mencionar o Agente.
- Atribuir o Agente a uma tarefa.
Informações necessárias
- O assunto que o plano de treinamento deve abranger.
- Opcional: Uma tarefa para hospedar o Documento de treinamento.
- Opcional: Um local preferido para criar uma tarefa se uma tarefa não existir.
- Se o Agente não receber o tópico necessário, ele perguntará: “Qual tópico o treinamento deve abranger?”
As fontes de dados do Agente
Estas são as localizações onde o Agente é instruído a procurar as informações necessárias para realizar seu trabalho:
- Se o Agente for acionado por um DM ou @menção em uma mensagem de Canal de Chat ou comentário de tarefa, ele usará o conteúdo da mensagem e a localização referenciada.
- Se o Agente for acionado por uma tarefa, ele usará o contexto da tarefa e seus anexos.
- Resultados de pesquisa na web para o tópico usando fontes atuais e autoritativas.
Passos opcionais
O Agente perguntará se deve criar uma tarefa se uma não existir.
A resposta do Agente
O Agente responderá onde foi acionado com um link para o Documento do plano de treinamento usando este modelo:
- Título H1
- Visão Geral – parágrafo breve
- Objetivos de Aprendizagem – lista com marcadores
- Resultados Esperados – lista com marcadores
- Módulos Principais – lista numerada
- Criar de 3 a 5 módulos principais (ou mais se a pesquisa indicar)
- Para cada módulo principal, incluir de 3 a 5 subpontos (conceitos-chave, atividades ou tópicos)
- Medidas de Sucesso & Avaliação – lista com marcadores
- Recursos Recomendados – lista vinculada de URLs coletadas
Precisa de mais ajuda? O suporte do ClickUp está à disposição.
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